崗位職責(zé):
代表業(yè)主參加酒店的經(jīng)營(yíng)管理，督促和幫助酒店按既定的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算開展經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)、貫徹公司的各項(xiàng)指標(biāo)，保障酒店良好、安全的經(jīng)營(yíng)環(huán)境并同時(shí)履行業(yè)主的各項(xiàng)權(quán)利，與酒店管理公司形成良好的搭配，保障酒店的正常運(yùn)營(yíng)；深入酒店各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理過程中維護(hù)好酒店資產(chǎn)，加強(qiáng)酒店資產(chǎn)管理，確保酒店資產(chǎn)的完整性；了解本地酒店的發(fā)展情形及競(jìng)爭(zhēng)酒店動(dòng)態(tài)，反饋給公司、酒店管理公司研究，確保酒店正確的經(jīng)營(yíng)方向; 做好業(yè)主方與酒店管理公司、酒店方的日常溝通積極完成公司交代的其他工作。
崗位要求:年齡52周歲以內(nèi)（1973年1月1日以后出生)，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；20年（含）以上星級(jí)酒店管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上五星級(jí)酒店總經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店運(yùn)營(yíng)體系、流程規(guī)范和市場(chǎng)情況，熟悉國(guó)家相關(guān)行業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī)，具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和談判能力；具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能夠在壓力下工作，可熟練使用英語(yǔ)進(jìn)行交流，有籌備期酒店管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
如有意向,請(qǐng)投遞詳細(xì)簡(jiǎn)歷到nanjingjob@163.com郵箱，咨詢電話：025-83102762。報(bào)名截止時(shí)間為2025年1月23日。