南京集成電路培訓基地有限公司以培養產業人才為定位，與傳統高校取長補短，以機制創新、相互補充的方式，解決當前人才培養難點，促進地方產業發展，是一個銜接政府、高校、企業以及推進產教融合的開放平臺，是高校人才培養的重要補充，是企業選拔人才的重要來源。公司成立以來，始終貫徹專業化、市場化、公司化的發展定位，全面推進課程建設、開班和人才培養工作，以賽促教工作，并與龍頭企業共建共享實驗室，打造鏈接企業、高校的終生教育和學習交流平臺。
根據單位發展建設需要，現面向社會公開招聘部分工作人員，有關事項公告如下：
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優。
二、應聘基本條件
（一）遵紀守法，具有良好的素質和思想道德品質；認同基地發展的理念與模式；有強烈的事業心和責任感。
（二）應聘者年齡一般在35周歲以下（1986年12月1日后出生），能力優秀者條件可放寬。
（三）學歷一般為全日制本科及以上學歷（部分崗位為全日制研究生及以上學歷，詳見《公開招聘崗位信息表》）。
（四）應聘人員原則上應具有二年以上與招聘崗位相關的工作經驗。
（五）招聘崗位的具體要求和其他條件見《公開招聘崗位信息表》。
三、招聘崗位
產學研合作崗、競賽運營及高校生態崗、實訓運營崗、培訓教學崗、課程運營崗、就業創業崗、合規管理崗、綜合教務崗、產業研究崗。具體崗位要求詳見《公開招聘崗位信息表》。
詳情請登陸南京高層人才網：beandolls.com和“南京高層人才中心”微信公眾號查詢。
四、招聘程序
（一）報名和網上資格審查(只接受網上報名)
應聘人員應如實提供個人信息和材料，弄虛作假者，一經查實，尚未聘用的，取消聘用資格；已經聘用的，予以解聘。
1. 報名時間：2021年12月1日—2021年12月7日。
2.報名路徑:在電腦端搜索網址：http://180.101.236.119:8183/wxjy/common/jobSearch（南京高層人才網-試運行版），使用“我的南京”app掃碼認證登錄后，填寫個人信息及完善簡歷，瀏覽查看職位詳情，投遞簡歷。
（二）現場資格審查
（1）現場資格審查：網上報名結束后，對初審通過人員進行現場資格審查。所需準備材料：
a.本人簽名的應聘人員登記表2份（需張貼照片），請至南京高層人才網招聘簡章下方附件下載。
b. 身份證、學歷學位證書、職稱證書、執業資格證書等證件的原件和復印件各一份。
c.《學歷證書電子注冊備案表》（登陸中國高等教育學生信息網(http://www.chsi.com.cn/打印）。
d.社會保險繳費清單。
（2）現場資格審查結束后，將組織考試。未在規定時間內提交有關材料、證明的，視為棄權。經審查不具備報考條件的，取消其考試資格。
（三）考試
根據擬參加競爭的專業崗位和人選情況，采用筆試、面試方式進行綜合評價。
（本次招聘不指定考試教材，沒有復習大綱、復習資料，也不委托任何機構舉辦補習班。社會上任何聲稱針對本次考試的培訓活動、培訓資料與本次招聘的組織單位和招聘單位無關）
（四）背景調查
對考試通過人員進行背景調查，著重審核其工作經歷、工作實績等方面的表現情況及其學歷等相關材料的真實性。
（五）體檢
對背景調查合格人員安排體檢。
（六）公示
根據考試、背景調查、體檢結果，研究確定擬錄用人員，并進行為期5個工作日的公示。
（七）簽訂勞動合同
公示合格的擬聘用人員，按《勞動法》和《勞動合同法》規定，統一由南京集成電路培訓基地有限公司與聘用人員簽訂勞動合同。合同約定試用期，試用期滿，經考核勝任現職的，予以正式聘用；試用期考核不合格者，予以解聘。
五、其他事項
（一）報名截止后公司將進行資格審核，并通過短信、電話或者電子郵件等形式通知符合條件人員，不符合條件人員，不再另行通知。
（二）本次招聘不收取任何費用;
（三）應聘人員只能報考一個崗位;
（四）應聘者應對報名材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘或聘用資格;
（五）薪酬待遇按照錄取后工作單位薪酬制度執行;
（六）南京集成電路培訓基地有限公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整或取消個別崗位的招聘工作。我司有權根據疫情變化，調整招聘形式，并在法律允許范圍內對本次招聘享有最終解釋權。
報名咨詢電話：025-83102761
考務技術咨詢：025-83102777
監 督 電 話：025-56679934、025-58748915